Travailler dans le
Groupe Jean Rouyer ?
Aujourd’hui, nous sommes 1600 collaborateurs dans près de 15 départements, une communauté riche de sa diversité de compétences, de parcours et de profils. Notre point commun ? Nos valeurs : l’humilité, l’esprit d’équipe, la confiance, l’agilité et le plaisir.
Ce qui fait notre différence ? Le Groupe Jean Rouyer tient un positionnement très singulier dans le monde de la distribution automobile. Nous sommes positionnés depuis toujours sur le credo de l’expérimentation, de la modernité, de la nouveauté. C’est avec cette vision que nous sommes devenus un des premiers distributeurs multimarques dans les années 1980, précurseurs sur le domaine du digital avec notre propre site internet dès 1995, que nous avons fondé le premier centre de formation indépendant …
Un moteur pour l’innovation
Fondé sur les valeurs du Groupe, notre mode de fonctionnement pose les bases de la culture managériale nécessaire pour soutenir notre stratégie. Pour que nous allions tous dans la même direction :-) Un climat favorable pour relever les défis de demain !La performance des entreprises est intimement liée à celle de leurs salariés.
La Charte Éthique Groupe
Chaque jour, notre Charte d’Éthique définit les principes de l’entreprise et guide notre conduite professionnelle au sein du Groupe Jean Rouyer Automobiles.
Celle-ci traduit les grands standards internationaux dans le domaine de l’éthique et elle nous permet d’agir dans le respect des lois et des règlementations en vigueur, conformément à nos engagements pris dans le domaine social, environnemental et économique.
L’objectif de cette Charte d’Éthique Jean Rouyer Automobiles est de créer un environnement de travail respectueux, intègre et éthique et de favoriser une culture d’entreprise solide et durable.
Cette charte revêt une importance particulière pour le Groupe et pour chacun d’entre nous.
